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Formations

Biais de genre dans le recrutement professoral

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Le Bureau de l'égalité propose un atelier sur les biais implicites de genre, afin de favoriser un traitement égalitaire des candidatures féminines et masculines lors du processus de sélection des nouveaux professeur·e·s.

Cet atelier, conçu spécialement pour les professeur·e·s membres des commissions de présentation mais ouvert à toutes et tous, vient compléter la vidéo de sensibilisation aux biais de genre et la boîte à outils pour les personnes impliquées dans le recrutement professoral.

 

Consulter
Biais de genre dans le recrutement académique

Langage épicène et féminisé

Se familiariser/se perfectionner à l'utilisation du langage épicène et féminisé. Atelier pratique et présentation scientifique.

Fotolia_86033020.jpg (Infinite letters background, original 3d illustration.)

Destiné aux membres du personnel de l'UNIL, cet atelier vise à leur apprendre à mieux utiliser le langage épicène et féminisé dans leur pratique professionnelle quotidienne.

Cet atelier est proposé par le Bureau de l'égalité, en collaboration avec le Dr Pascal Gygax, Lecteur au Département de Psychologie de l’Université de Fribourg et consultant externe.


Prochains ateliers

Vendredi 1er décembre 2017 (12h - 14h) - Le Vieux Pressoir COMPLET

Inscription: egalite@unil.ch


Consulter
Guide du langage épicène et féminisé

 

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