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Career

Individual Development Plan | Academic Career | Non-academic career | Postdoc Workshops
 

Individual Development Plan

An individual development plan (IDP) helps you explore career possibilities and set goals to follow the career path that fits you best.

http://myidp.sciencecareers.org/

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Academic Career

Career development for women

The "Programme Regard" is open to PhD and post-doc women

Carine Carvalho Arruda,
Bureau de l'égalité des chances, 
Vieux Pressoir (Maison Rose),1015 Lausanne,

+41 21 692 20 45

See also:
 

Database of academic positions in Lausanne University

 

 

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Non-academic career

 

Job offers on the Alumnil Network

Bureau des Alumni
Unicentre
Office 204,
1015 Dorigny

Find a job in Switzerland

Jobs.ch

jobup.ch

jobtic.ch

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Site of the canton Vaud

Create a start up

InnoPACTT (pour les chercheurs de l'UNIL et du CHUV)

Venture lab, idea, kick

CTI Entrepreneurship

Commission for Technology and Innovation (CTI) start up

Incubators and canton opportunity agencies (Valais, Neuchâtel, ...)

 

Identify an industry in Switzerland

BioAlps (biotechnologie)

Multinationales installées dans le canton de Vaud

Identify an industry in Europe EuroPages

 

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Postdoc Workshops

Creating the post-doc's job-hunt package: finding opportunities outside the university and building applications

Introduction
This workshop reviews the current employment situation and helps participants prepare for a non-academic career path, whether in the private or public sector.

The workshop is organized over two days, with a two-week interval during which participants will develop their job-search portfolio. The workshop will include:

  • How to identify the parameters of their job-search: their skills and interests, goals and methods
  • How to identify potential employers and possible employment opportunities, reviewing job ads, networking, online resources
  • Creating the elements of a CV and of a cover letter: content, style, structure and purpose
  • Preparing for the interview.

On the first day, participants will gain an understanding of how to approach the job market (where doctorate holders work, the paths they take in their careers, the interaction with employers), and how to build the elements of their application. In the interval period, participants prepare for the second day by creating the first draft of their job-hunting strategy: identifying job-finding opportunities relevant to their own situation, writing a CV based on the first day's work, and the template for their own cover letter. In advance of the second day's activities, they will send their CV and cover letter to the trainer. On the second day of the workshop, participants will review their job-seeking strategy together, and receive personalized feedback on their CV and cover letter.

Target population
UNIL Post-docs who have decided to leave the university environment.

Trainer
Dr Verity Elston: Head of the CUSO programme in transferable skills. She has broad professional experience in the private and public sectors in several countries, and conducts ongoing research on careers for doctorate holders in Switzerland and in Europe.


Dates (3 possibilities), 9.30 - 17.30:
• 24 April and 8 May 2015 (English) - FULL (waiting list)
• 24 and 31 August 2015 (English)
• 13 and 27 november 2015 (English)


Registration
Mandatory by filling this form.
Maximum 12 participants


Information
Mélanie Bosson, adjointe relève académique, melanie.bosson@unil.ch

Se préparer à postuler pour une carrière académique

Public et structure
L’atelier s’adresse aux chercheurs et chercheuses de niveau postdoctorat qui souhaitent poursuivre une carrière académique.
La matinée est organisée autour de deux tables rondes avec des Professeur-e-s de diverses facultés qui ont participé à des commissions de nomination sur des postes académiques en Suisse et à l’étranger et des représentant-e-s de plusieurs services centraux de l’UNIL (Dicastère Recherche, Centre de Soutien à l’Enseignement (CSE)).
L’après-midi, un atelier pratique, pour se préparer à la leçon d’essai, est proposé par le CSE.

Objectifs de la journée

    Comprendre comment se déroule une procédure de nomination à l’UNIL et ailleurs
    Réfléchir aux éléments essentiels que doit contenir un bon dossier de candidature
    Se préparer à la leçon d’épreuve


Matin – Préparer son dossier et comprendre la procédure de nomination (9h-12h)

Table ronde 1 - préparer son dossier
• Axe recherche: Dr Claire Arnold, Adjointe Recherche
• Axe enseignement (teaching philosophy statement): Dr Amaury Daele, CSE
• Axe intégration: Prof. Franciska Krings, Vice-rectrice Relève

Table ronde 2- procédure de nomination en Suisse et ailleurs
Des Professeur-e-s de facultés différentes viennent parler de leurs expériences dans des commissions de nomination en Suisse et à l’étranger

Après-midi - Se préparer à une leçon d’essai (13h30-17h30)
(Amaury Daele, Centre de Soutien à l’Enseignement)

Objectifs :

    Pouvoir situer les enjeux de la leçon d’essai et des questions du jury (objectifs, niveau de langage, public, etc.)
    Se préparer à une leçon d’essai et aux questions du jury
    Exercer et développer ses compétences de communication orale

Organisation :

    Présentation interactive et discussions
    Réflexion individuelle et échanges entre les participant-e-s
    Microteaching : 5 minutes de présentation par participant-e-s avec feedbacks du groupe et du formateur (maximum 6 présentations par des participant-e-s volontaires)


Date et lieu
Université de Lausanne, jeudi 3 septembre 2015 (9-12h puis 13h30 - 17h30)

Langue
Atelier donné en français mais possibilité de s'exprimer en anglais

Inscription
Obligatoire en remplissant ce formulaire
Possibilité de participer le matin, l'après-midi ou toute la journée

Information
Mélanie Bosson, adjointe relève académique, melanie.bosson@unil.ch

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Contact

Dr. Claire Arnold
University of Lausanne
Direction
Grant Office
Unicentre
Office 331
CH-1015 Lausanne
Tel: +41 21 692 20 25
Fax: +41 21 692 20 15 

Additional information

Unicentre  -  CH-1015 Lausanne  -  Tel. +41 21 692 20 25  -  Fax +41 21 692 20 15
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