Chartes et questions éthiques et de déontologie

Commission cantonale d'éthique de la recherche sur l'être humain
 

Commission cantonale d'éthique de la recherche sur l'être humain

Les projets de recherche sur l'être humain entrant dans le cadre de la LHR.

Veuillez vous adresser à la CER-VD via le portail de Swissethics.ch

Charte du doctorat UNIL

La charte du doctorat a été élaborée par la Commission de la relève académique et approuvé par la Direction en novembre 2013.

Charte_doctorat.pdf  (629 Ko)

Charte Européenne du Chercheur

CharteER.jpgLa charte européenne du chercheur est un ensemble de principes généraux et de conditions de base qui spécifie les rôles, les responsabilités et les prérogatives des chercheurs et des employeurs et/ou bailleurs de fonds des chercheurs. Elle a pour objectif d’assurer que les relations entre les chercheurs et les employeurs ou bailleurs de fonds soient de nature à favoriser la réussite en ce qui concerne la production, le transfert, le partage et la diffusion des connaissances et du développement technologique, et à favoriser le développement de carrière des chercheurs. La charte reconnaît également la valeur de toutes les formes de mobilité comme moyen d’améliorer le développement professionnel des chercheurs.
Dans cette perspective, la charte constitue un cadre pour les chercheurs, les employeurs et les bailleurs de fonds, qui les invite à agir de façon responsable et en tant que professionnels dans leur milieu de travail, et à se reconnaître en tant que tels les uns les autres.

Pour des informations actualisées:


http://ec.europa.eu/euraxess/index.cfm/rights/europeanCharter
 

Code de conduite pour le recrutement des chercheurs

Le code de conduite pour le recrutement des chercheurs consiste en un ensemble de principes généraux et de conditions de base qui devraient être appliqués par les employeurs et/ou bailleurs de fonds lorsqu’ils nomment ou recrutent des chercheurs.

Pour des informations actualisées:

https://euraxess.ec.europa.eu/jobs/charter/code

Voir également le pdf ci-dessus

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