Actualités & événements

Soins : un 4ème partenariat académique clinique signé Publié le 11.04.19
Soins : un 4ème partenariat académique clinique signé
Le Département femme-mère-enfant et l'Institut universitaire de formation et de recherche en soins sont désormais partenaires pour développer la recherche appliquée dans le domaine de la périnatalité
Un dialogue à fleur de peau: comment l’épiderme répond-il à l’environnement? Publié le 11.04.19
Un dialogue à fleur de peau: comment l’épiderme répond-il à l’environnement?
Liliane Michalik, professeure associée à la FBM au sein du Centre intégratif de génomique et vice-Directrice de l'Ecole de biologie, prononcera sa Leçon inaugurale le vendredi 10 mai 2019, 16h00, Génopode C, UNIL-Sorge.
AGIR+ pour l’égalité: LE FINAL! - Rechercher et recruter les candidatures féminines – Ep 5/5
Publié le 04.04.19
AGIR+ pour l’égalité: LE FINAL! - Rechercher et recruter les candidatures féminines...
Quels sont les facteurs qui empêchent les femmes d’accéder aux postes à responsabilité? Les études montrent que ce ne sont ni le manque d’ambition, ni le manque de places de crèche, mais principalement le fait que le recrutement est biaisé par des stéréotypes inconscients, qui influencent nos choix; ce sont les «biais de genre». En prendre conscience et les dépasser est essentiel pour assurer un recrutement de qualité et garantir ainsi aux femmes et aux hommes les mêmes chances d’accès au professorat. Découvrez dès maintenant le 5e et dernier épisode de notre feuilleton AGIR+ pour l’égalité de la Faculté de biologie et de médecine de l’UNIL.
AGIR+ pour l’égalité  – Identifier la relève académique – Episode 4/5
Publié le 28.03.19
AGIR+ pour l’égalité – Identifier la relève académique – Episode 4/5
Les moments-clés où les femmes quittent la voie de la carrière académique ont été identifiés. A l’hôpital, c’est le manque de femmes aux postes de médecin cadre qui représente l’enjeu essentiel. Tandis qu’en sciences fondamentales, les femmes disparaissent du radar principalement après le post-doctorat. Identifier et soutenir la relève féminine à ces moments-clés est fondamental pour augmenter le nombre de femmes professeures à la FBM. L’UNIL propose et applique déjà des «bonnes pratiques» pour le recrutement. Découvrez dès aujourd’hui le 4e épisode du feuilleton AGIR+ pour l’égalité de la Faculté de biologie et de médecine de l’UNIL.
Mme Aline Forestier, doctorante de Prof. Anne-Sylvie Ramelet, a présenté sa thèse en 180 secondes jeudi 14 mars 2019. Publié le 26.03.19
Mme Aline Forestier, doctorante de Prof. Anne-Sylvie Ramelet, a présenté sa thèse...
"Ma thèse en 180 secondes" consiste à une vulgarisation scientifique et de communication ouvert à toutes/tous les doctorantes et les doctorants de l'UNIL. Les participantes et participants doivent présenter leur sujet de recherche en termes simples et convaincants et en une seule diapositive, à un auditoire profane provenant de divers horizons. Le tout en 3 minutes !
Préparez votre avenir professionnel! Publié le 25.03.19
Préparez votre avenir professionnel!
Le Service d'orientation et carrières vous propose une série de prestations qui vous aideront à préparer votre avenir professionnel.
Diplômes fédéraux de médecin, Masters ès sciences en sciences infirmières et Masters ès sciences en sciences de la santé Publié le 08.03.19
Diplômes fédéraux de médecin, Masters ès sciences en sciences infirmières et Masters...
La prochaine cérémonie de remise des Diplômes fédéraux de médecin, des Masters ès Sciences en sciences infirmières et des Masters ès sciences en sciences de la santé aura lieu le mardi 14 mai 2019 à 18h15 à l'auditoire Erna Hamburger, bâtiment Amphimax, UNIL-Sorge.

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