S'insérer dans le secteur

Le processus de recrutement diffère selon que l'on s'adresse à une organisation intergouvernementale ou à une petite ONG. Il importe donc de connaître les portes d'entrée les plus efficaces pour chaque institution.

Les organisations intergouvernementales recrutent dans le monde entier et reçoivent des milliers de candidatures par année. Elles appliquent donc des procédures strictes. Les postes vacants apparaissent sur les sites internet des organisations et les postulations se font via le web. En raison du nombre de dossiers et de systèmes de tri électronique draconien, une candidature présentée par ce biais a très peu de chances d'aboutir, surtout émanant de jeunes diplômés. Il existe heureusement des voies d'accès spécialement conçues pour les jeunes universitaires.

Les organisations non gouvernementales sont plus souples et beaucoup d'entre elles acceptent les offres spontanées. Là encore, il existe des possibilités particulièrement intéressantes pour les jeunes diplômés universitaires.

Quelques trucs pour débuter

Le secteur des organisations internationales est difficile d'accès. Préparez votre insertion pendant vos études pour vous donner toutes les chances de réussir votre insertion.

  • Créez-vous un profil spécialisé dans un domaine d'activité des organisations internationales en effectuant des travaux de recherche, stages, mandats liés à ce domaine.
  • Forgez-vous une expérience internationale et prouvez votre mobilité par des échanges universitaires, séjours linguistiques, stages ou jobs d'été à l'étranger, voyages, etc.
  • Approfondissez votre connaissance des langues étrangères.
  • Faites preuve d'un engagement personnel apprécié par les organisations intergouvernementales et ONG grâce à des activités associatives ou au bénévolat. Attention cependant : certaines grandes organisations comme le CICR n'apprécient pas un engagement politique trop marqué ou virulent.
  • Vous pourrez acquérir dans d'autres secteurs professionnels ou dans le milieu associatif l'expérience et les compétences indispensables à un emploi dans une organisation intergouvernementale ou ONG : travail en équipe, organisation, gestion de projets, etc.
  • Ne vous arrêtez pas uniquement aux organisations onusiennes et aux institutions très connues ; dans les organisations moins renommées, la concurrence est souvent moins rude et les chances d'accéder à un emploi d'autant plus grandes.

 

Recherche:
 dans ce site:
   
   
 Go
 
rss/atom
youtube  facebook  twitter  instagram  linkedin  google 
Unicentre  -  CH-1015 Lausanne  -  Suisse  -  Tél. +41 21 69221 30
Swiss University