Les membres élus 2022 - 2024

Membres élus 2022 - 2024 | Corps professoral | Corps intermédiaire | Personnel administratif et technique
 

Membres élus 2022 - 2024

Les élections à la Commission du personnel ont eu lieu mi-décembre 2021.

Sur les 12 sièges à pourvoir (4 par corps), seuls 10 l’ont été, dont ceux du PAT dans leur totalité.

Ceci s’explique par le fait que le corps professoral et le corps intermédiaire ne peuvent pas déléguer chacun plus d'un·e membre de la même Faculté selon la Directive 1.27 - article 3.

Les membres du Bureau élus en janvier 2022 sont:

Mme Marcelina Klaus Gaillard, La Présidente
Mme Valérie Savoy (PAT)
Mme Isabelle Raymond (PAT) 
M. Benoît Garbinato (Corps professoral) 

La prise des PV est assurée par M. Marco Mazzilli, étudiant en Droit à l'UNIL. 

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Corps professoral

Thomas Bouchet, SSP
Thomas Bouchet

Professeur associé, Faculté des sciences sociales et politiques, Institut d'études politiques

Depuis 2018, je suis professeur associé en histoire de la pensée politique en faculté SSP (Institut d’études politiques, CWP). J’exerçais auparavant à l’université de Bourgogne-Franche-Comté (Dijon). Mon expérience me vient aussi de l’université McGill (Montréal) et de l’université d’Amiens.

Mes activités d’enseignant et de chercheur, centrées sur le 19e siècle, me conduisent aussi vers le très contemporain. Je me penche en particulier sur l’histoire des utopies en général, sur les débuts du socialisme, sur la violence politico-sociale – de l’insulte à la confrontation armée.

Depuis mon arrivée à l’UNIL, je me suis impliqué en conseil de faculté, au bureau de la commission de l’enseignement (IEP), à la direction ad interim de mon laboratoire de recherche. Engagé dans la vie associative à l’université et au dehors, je suis curieux des initiatives qui enrichissent les parcours individuels et collectifs.

Si je deviens membre de la CoPers, je mettrai ma détermination et mon enthousiasme au service de celles et ceux qui, toutes positions confondues, font vivre la communauté UNIL. En prenant soin de me familiariser avec les textes relatifs au personnel, je serai attentif aux questions cruciales et concrètes des droits de chacun.e, de l’égalité, de la bonne qualité des conditions et relations de travail. Je serai disponible pour écouter et mieux comprendre, pour dialoguer – j’ai, je crois, le contact facile –, pour me faire avec mes collègues l’avocat de toute amélioration souhaitable.

Ekkehard Hewer, FBM
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Professeur associé, Faculté de biologie et de médecine, Institut universitaire de pathologie

J’ai rejoint l’UNIL et le CHUV en 2020 en tant que professeur associé et médecin cadre spécialisé en pathologie.
Après mes études aux universités d'Heidelberg et de Göttingen en Allemagne, j’ai poursuivi une formation en pathologie ainsi que des formations approfondies en neuropathologie et en cytopathologie à Zurich, Aarau, Bâle et Berne. Ce sont également les domaines de cytopathologie et de neuropathologie qui sont au centre à la fois de mes activités diagnostiques, de recherche et d'enseignements.  

Je tiens à contribuer aux liens entre l’UNIL et le CHUV dans mes activités, ce qui a d'ailleurs en partie motivé mon engagement à la CoPers.

Benoît Garbinato, HEC
Benoit Garbinato

Professeur ordinaire, Faculté des HEC, Département des systèmes d'information

J'ai rejoint l'UNIL en 2004 en tant que professeur ordinaire au département de systèmes d'information de HEC. Avant cela, j'ai obtenu mon doctorat en computer science à l'EPFL en 1998, puis j'ai travaillé dans l'industrie, notamment pour Sun Microsystems en tant qu'architecte logiciel.  A mon retour dans le monde académique, mes recherches se sont concentrées sur les architectures réparties émergentes, avec plus d'une centaine de publications évaluées par les pairs. Bien que rattaché à la HEC, j'enseigne aussi l'algorithmique et la programmation à l'école des Sciences Criminelles. Au fils des années, j’ai exercé diverses responsabilités, telles que directeur de département, directeur d'école doctorale, membre de la commission de planification académique, membre de plusieurs commissions de recrutement, etc. Ces activités m'ont permis de me faire une bonne idée du fonctionnement de l'UNIL.

Les deux missions de l'UNIL étant l'enseignement et la recherche, les professeur·e·s y jouent un rôle central et leurs conditions de travail sont un facteur clé dans la bonne marche de notre université. Je m'engage à représenter le corps professoral afin que les besoins et les contraintes des professeur·e·s soient prises en compte au mieux et qu'il·elle·s puissent conduire leurs activités de recherche et d'enseignement dans les meilleures conditions possibles, ceci en bonne intelligence avec les autres corps bien sûr.

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Corps intermédiaire

Jean-François Bert, FTSR
Jean-Francois Bert

Maître d'enseignement et de recherche, Faculté de théologie et des sciences des religions, Institut d'histoire et anthropologie des religions

Maître d’enseignement et de recherche à la Faculté de Théologie et de sciences des religions depuis 2012, mon activité d’enseignement s’organise principalement au sein du Collège des Humanités (EPFL)

Après une thèse de sociologie et une Habilitation à diriger des recherches, soutenue en 2012 à l’École des Hautes Études en sciences sociales, mes travaux abordent la question des pratiques savantes, l’anthropologie des savoirs et l’histoire des institutions académiques.

Très attaché aux questions touchant aux conditions de travail et au déroulement des carrières, il me parait important, grâce à la CoPers, de lutter contre les effets d’exclusion ou de marginalisation qui procède souvent de dysfonctionnements organisationnels, mais aussi d’une inégale répartition des pouvoirs.

Elena Simonato, LETTRES
Elena Simonato

Maître d'enseignement et de recherche, Faculté des lettres, Section de langues et civilisations slaves et de l'Asie du Sud

Je suis Maître d’enseignement et de recherche type 1 à 75%. Je travaille à la faculté des lettres, à la section SLAS, où j’enseigne la linguistique, la civilisation et la grammaire russes. 

J’ai fait mes études à l’UNIL, je travaille à la même section depuis 1999.

A ma faculté, j’ai fait partie de la Sous-commission pour l’enseignement des langues et actuellement, de la Commission consultative Serval, au sein de laquelle j’ai travaillé en collaboration avec des membres du corps intermédiaire.

J’ai été doctorante, puis post-doctorante et doctorante FNS. Je connais les problèmes auxquels sont confrontés mes collègues, notamment les personnes au bénéfice de contrats à durée déterminée et des collègues femmes qui doivent ralentir ou mettre en pause leur carrière suite à un congé maternité. J’ai également dirigé plusieurs projets de recherche, entre autres un projet FNS, et ai une expérience dans la gestion d’une équipe de jeunes chercheurs : suivi de la recherche, gestion des cahiers des charges et des rapports d’activité

Je crois pouvoir représenter au mieux les attentes de l’ensemble du corps intermédiaire. J’ai moi-même été concernée par des situations conflictuelles entre employés de l’UNIL et du FNS et j’ai envie de contribuer à ce que la Commission du personnel règle ces situations de la manière la plus constructive possible. 

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Personnel administratif et technique

Marcelina Klaus Gaillard, SRI
Marcelina Klaus Gaillard

Coordinatrice au Welcome Centre, Service des relations internationales 

Je suis née et j’ai grandi en Pologne où j’ai obtenu une maîtrise en sociologie à l’Université de Gdansk.

En Suisse, j’ai étudié à l’École de langue et de civilisation françaises à l’Université de Genève. J’ai également suivi une formation auprès de Romandie Formation et obtenu un diplôme d’Assistante en gestion du personnel en 2020.

Je travaille à l’UNIL depuis 2014, j’étais engagée en qualité de coordinatrice au Welcome Centre et j’ai largement participé à sa création. Le poste au Welcome m’amène à accueillir les chercheurs invités ainsi que le personnel en provenance de l’étranger et leur fournir de l’aide à l’installation en Suisse. De plus, je suis chargée du programme des Couples à Carrières Duales ce qui me conduit à rencontrer les conjoint·e·s d’employé·e·s UNIL dans le but de les accompagner dans la recherche d’emploi en Suisse. Je suis fréquemment en contact avec les chercheurs internationaux ainsi qu’avec nos partenaires à l’UNIL et les partenaires externes (comme la CVCI, l’IDCN, les gérances immobilières etc.). Nous travaillons également en réseau avec d’autres collègues des Universités suisses dans le cadre du réseau européen l’EURAXESS.

Je suis maman des deux enfants et je travaille à temps partiel. Je suis sensible aux questions d’égalité et je participe aux séances de la Commission de l’égalité à l’UNIL.

Si je souhaite aujourd'hui me mettre au service des membres du personnel de l'UNIL c’est pour soumettre mes idées sur comment améliorer les conditions de travail des "jeunes parents".

Isabelle Raymond, FBM
Isabelle Raymond

Préparatrice humains UFAM, Secouriste UNIL

Une vingtaine d’années d’expérience administrative dont quatorze années en social, et depuis treize ans reconvertie dans le milieu de la santé. En janvier 2018, j’ai rejoint l’UNIL au sein de la Plateforme de Morphologie, pour occuper le poste de préparatrice humains ce qui me permet d’obtenir une connaissance plus pointue sur l’anatomie grâce aux donneurs de corps pour la science et de m’enrichir personnellement et professionnellement grâce à beaucoup d’autres aspects du métier.

Je suis plutôt de nature curieuse et j’aime découvrir de nouvelles choses, J’ai le contact facile avec mes collègues, je voudrais un monde du travail juste et solidaire pour mes collègues et pour moi-même.

Élue depuis décembre 2018 à la CoPers jusqu'à décembre 2021, je souhaite reconduire ma candidature pour le prochain mandat 2022-2024 pour représenter le corps auquel j’appartiens.

Valérie Savoy, SSP
Valerie Savoy

Secrétaire de direction, Faculté des Sciences sociales et politiques

Je suis secrétaire de direction RH-finances au sein de la Faculté des Sciences sociales et politiques depuis 2013. Je suis employée de commerce, formatrice d’apprenti·e·s, maman en fin de mandat (mon fils est adulte et a quitté le nid) mais aussi impliquée dans la vie associative et fraîchement diplômée d’un CAS en préparation mentale à l’UNIL.

Forte d’une expérience très variée passant notamment par des postes dans les médias, le sport et la culture, j’ai été amenée à réfléchir et à faire face à des situations telles que:

  • conciliation de vie professionnelle et vie familiale
  • conciliation de contrats/mandats à temps partiel
  • thématiques en lien avec l'égalité et l’inclusion
  • plafonnement de carrière
  • etc

À la lecture du rapport sur les conditions de travail à l'UNIL, concernée par un certain nombre de problématiques évoquées, je souhaite contribuer à la construction d’un environnement de travail stimulant et plus durable.

Personne de terrain, pragmatique, orientée solution, à l’écoute, ouverte au dialogue et convaincue qu’agir vaut mieux que se plaindre, je serais heureuse d’intégrer la commission du personnel afin d’y promouvoir des rapports de travail vertueux et leur mise en œuvre à tous les échelons de la hiérarchie.

Fortement attachée à l’UNIL, à son cadre, mais avant tout à ses gens, j’ai à cœur de collaborer au développement de sa communauté dans une perspective constructive.

Si je suis élue à la commission du personnel de l’UNIL, je m’engage à placer l’humain au centre des débats.

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